tya-tya
Postingan ini saya tujukan untuk teman-teman yang sedang mencoba melamar pekerjaan. In a job interview, biasanya ada 5 pertanyaan yang umum ditanyakan, bisa dibilang hampir setiap kali di interview, pertanyaan-pertanyaan dibawah ini biasanya muncul.
Pertanyaan pertama
“can you tell me about yourself?”
Pertanyaan ini merupakan pertanyaan yang paling umum diajukan dalam sebuah job interview. Biasanya ditanyakan di awal interview, pertanyaan ini memberikan kesempatan kepada sang interviewer untuk mendapatkan informasi tentang diri kamu dan kemampuan kamu. Ketika kamu menjawab, berikan informasi tentang personality kamu, skill kamu, dan juga pengalaman kerja kamu (kalau ada).
Jangan cerita soal kegemaran kamu terhadap hamster kamu atau binatang peliharaan kamu. Try to stick with facts that will demonstrate why you are the person for the job.
Pertanyaan kedua
“why do you want to work here?”
Sebaiknya kamu cari tahu 
dulu mengenai perusahaan tempat kamu melamar, ungkapkan apa yang kamu tahu tentang perusahaan itu, tell the interviewer why you admire the company, their practices, or their products. Hubungkan job desc yang mereka tawarkan dengan kemampuan kamu. Tell the interviewer why you are compatible with their company.
Pertanyaan ketiga
“Why should we hire you?”
Ini adalah salah satu pertanyaan terpenting yang akan ditanyakan ke kamu, dan kamu harus yakin kalau kamu punya jawaban yang bagus untuk menjawab pertanyaan ini. Cobalah untuk sedetil mungkin: why you would make a good employee, mengapa kamu yakin kalau kamu adalah orang yang tepat untuk posisi ini, apa yang membedakan kamu dari pelamar lain.
Tunjukkan prestasi kamu
, apa yang sudah kamu raih sejauh ini dan pengalaman yang applicable dengan pekerjaan yang ditawarkan.
Pertanyaan keempat yaitu
“Why did you leave your last job?”
Pertanyaan ini lebih dimaksudkan untuk mengetes daripada bertanya. Sang Interviewer ingin mengetahui alasan apa yang membuat kamu mencari pekerjaan baru. Jawaban kamu harus sejujur mungkin, but whatever you do, try not to sound bitter, angry, or violent.
Dan yang paling penting,jangan menjelek-jelekkan bos kamu, teman kerja kamu di perusahaan tempat kamu bekerja sebelumnya.
Pertanyaan kelima adalah 
“Where do you see yourself in five years?”
Mengapa interviewer terus menanyakan pertanyaan ini? Karena mereka ingin mengetahui seberapa termotivasinya kamu in doing your job dan dari jawaban kamu akan tersirat tujuan professional kamu.
Jangan ceritakan kepada interviewer “bayangan saya 5 tahun mendatang adalah bisa melanjutkan pendidikan saya ke jenjang pasca sarjana” atau “bisa menikah dan berkeluarga”. Hiring manager menginginkan seorang pegawai yang bisa dengan cepat mempelajari pekerjaan yang akan ditugaskan kepadanya, kemudian bisa menguasai bidang yang ditekuninya nanti, selanjutnya pegawai tsb harus mampu menunjukkan performanya untuk perusahaan and then finally seek advancement untuk mengulang proses tsb di wilayah dengan ruang lingkup dan pengaruh yang lebih besar.
Begitu deh tips yang saya dapatkan dari beberapa nara sumber. Semoga bisa membantu. So g’luck guys
No Comments Yet
No comments yet.
Comments RSS TrackBack Identifier URI
Leave a comment
